Wizerunek pracodawcy – największe bolączki polskich firm
16 listopada 2021
Z roku na rok obserwujemy narastające problemy z pozyskiwaniem i utrzymywaniem pracowników. Z raportu Hays wynika, iż coraz więcej firm świadomie inwestuje w działania budujące wizerunek pracodawcy. Zaangażowanie organizacji w proces budowania silnej marki pracodawcy…
Dlaczego warto robić employer branding
9 grudnia 2020
Większe szanse na znalezienie wykwalifikowanych specjalistów dopasowanych do organizacji, obniżenie kosztów rekrutacji i wyższa satysfakcja pracowników to tylko niektóre z wielu korzyści płynących z działań employer branding. Dlaczego jeszcze warto zadbać o…
Pandemia koronawirusa bez wątpienia zaskoczyła wszystkich – w tym również pracodawców, którzy przeżywają prawdziwy kryzys i muszą odnaleźć się w nowej, pełnej chaosu rzeczywistości. Firmy coraz śmielej zwalniają, redukują etaty, obniżają płace. Ale…
Problemy z pozyskiwaniem pracowników, a z drugiej strony rosnący popyt na wykwalifikowane kadry zaostrzają konkurencję między pracodawcami, napędzają wzrost płac i wymuszają większe skupienie na obszarze employer brandingu. Ten przestał już być dla firm…
Jak zrekrutować programistę?
7 marca 2016
2 marca br. odbył się finał FlyHackers Recrutiment Challenge – nietypowej akcji rekrutacyjnej przeprowadzonej przez FRU.PL. O organizacji i przebiegu przedsięwzięcia opowiada Krzysztof Węcławowicz, przedstawiciel firmy.
Wielki finał akcji, przeprowadzony w…
Raczkujący Employer Branding
29 października 2015
Pracodawcy kuszą pracowników już nie tylko wysokością pensji, lecz również licznymi pozapłacowymi benefitami. Rynek pracownika, większy deficyt specjalistów powoduje wśród pracodawców większą mobilizację do dbania o potrzeby pracownika. Do najpopularniejszych…
