Cyfryzacja to proces, który musi przejść każda rozwijająca się firma – bez względu na skalę działalności czy branżę. Nowoczesne oprogramowania, takie jak Teta ME, pozwalają na obsługę procesów firmowych z poziomu smartfona, co przekłada się na efektywność i produktywność całego przedsiębiorstwa. W naszym artykule przedstawiamy najważniejsze funkcje Teta ME, które wesprą pracę zarówno pracowników, jak i kadry menadżerskiej. Zapraszamy do lektury.
Co Teta ME ma do zaoferowania dla pracowników?
Teta ME to aplikacja do zarządzania procesami w firmie, która wchodzi w skład innowacyjnego systemu Teta HR. Dzięki Teta ME pracownicy mają całodobowy wgląd do informacji o rodzaju zatrudnienia, harmonogramu pracy, elektronicznego paska wynagrodzeń i wielu innych informacji – do korzystania z tych udogodnień wystarczy smartfon lub inne urządzenie mobilne z dostępem do internetu.
Najważniejsze funkcje Teta ME, które usprawnią pracę pracowników, to:
- możliwość składania wniosków pracowniczych,
- dostęp do dokumentów podatkowych,
- zdalne zgłaszanie delegacji i wyjazdów służbowych,
- generowanie ilości dni urlopu wypoczynkowego i przepracowanych godzin,
- ustawianie preferencji grafikowych,
- zgłaszanie nieobecności i nadgodzin.
Te i szereg innych funkcjonalności oferowanych przez Teta ME to sposób na zwiększenie efektywności pracy poprzez automatyzację codziennych czynności.
W jakich sektorach Teta ME odciąży menedżerów?
Skuteczne zarządzanie dużymi zespołami wymaga uwzględnienia potrzeb każdego pracownika, dostosowania się do zmiennej sytuacji na rynku i nowych przepisów prawnych. Przytłaczająca ilość obowiązków, które spoczywają na barkach menedżerów, niejednokrotnie prowadziły do zastoju w firmach – Teta ME to sposób na rozwiązanie problemu z nadmierną ilością zadań. Rozwiązanie oferowane przez Unit4 Teta pozwoli Ci zrezygnować z obsługi papierowych dokumentów na rzecz intuicyjnej, mobilnej aplikacji Teta ME. Od teraz bezpośrednio z poziomu telefonu lub tabletu możesz:
- obsługiwać wnioski pracownicze i urlopowe,
- rozliczać czas pracy osób zatrudnionych,
- planować i śledzić w czasie rzeczywistym postępy zadań,
- generować harmonogramy pracy na podstawie ustalonych kryteriów,
- podpisywać dokumenty przy użyciu elektronicznego podpisu kwalifikowanego,
- kontaktować się z zespołem przez całą dobę, siedem dni w tygodniu.
Poszczególne moduły Teta ME skupiają się na optymalizacji zarządzania zasobami ludzkimi, czasem pracy, danymi, umowami, księgowością, finansami i wieloma innymi obszarami firmy.
Dopasuj Teta ME do swoich potrzeb z pomocą Unit4 Teta
Elastyczność aplikacji Teta ME sprawia, że każda firma może dopasować i spersonalizować funkcje tego systemu do swoich potrzeb. Digitalizacja działu HR znacząco usprawni płynność obiegu dokumentów w firmie i wyeliminuje błędy w rozliczeniach. Coraz poważniej zastanawiasz się nad wdrożeniem Teta ME do swojej firmy? Specjaliści z Unit4 Teta pomogą Ci wprowadzić ten system krok po kroku – od analizy technologicznej i biznesowej, przez konfigurację oraz implementację, po końcowe testy, szkolenie pracowników, a także wsparcie powdrożeniowe.
