Jak zostać dobrym coachem
14 lipca 2021
Managerowie muszą być w stanie prowadzić coaching, jeśli chcą odnieść sukces. Psycholog i ekspert od zarządzania Michael Schmitz pokazuje, jak to zrobić.
Coaching to jedna z podstawowych kompetencji potrzebnych managerom. Managerowie chcą odnosić sukcesy. Ale…
Wypaleni szkoleniami? Czas na coaching
3 października 2017
Szkolenia to dla firm dbających o rozwój swoich pracowników jedno z podstawowych narzędzi wzmacniania ich kompetencji. Kiedy jednak szkoleń jest zbyt dużo, zaczynają się powtarzać albo nie są dobrze dopasowane do potrzeb, zamiast…
Zdrowie czy kariera? A może jedno i drugie?
25 marca 2016
Ciągle czujesz się zmęczony, kiepsko sypiasz i masz mało energii? To objawy przemęczenia, których nie powinieneś bagatelizować. Oznacza to, że nie potrafisz odpowiednio zregenerować swojego organizmu. Nie traktuj siebie, jak maszynę, do której można wstawić…
Menedżer asertywny, czyli jaki?
24 grudnia 2015
Asertywność należy do tych kompetencji, które menedżerowie rozwijają najchętniej. Jest tak, ponieważ z jednej strony czują oni potrzebę, by lepiej radzić sobie z pracownikami, a z drugiej, zauważają, że ich samodzielne starania w tym obszarze napotykają wiele…
Lider czyli kto?
5 listopada 2014
Sylwia Bogucka
Lider, przewodnik, przywódca, autorytet. Każdy z nas inaczej rozumie tę rolę. Na potrzeby tematu sięgnęłam do artykułu Joanny Flanagan „ Ekologiczny biznes. Pielęgnowanie i rozwój biznesu jak życia organizmu. Perspektywa społeczno-biznesowa w…
