Jak podał na swojej stronie internetowej koncern Lotos poszukuje drugi raz po zwolnieniu prezesa Pawła Olechnowicza prezesa Spółki. Tym razem warunki są jasno i precyzyjnie określona, a poprzeczka powieszona dość wysoko. Właściwie Olechnowicz mógłby powrócić na swoje stanowisko.
Lotos szuka dwóch osób: prezesa zarządu i wiceprezesa ds. produkcji. Minimalne wymagania na stanowisko CEO wyglądają następująco:
- wyższe wykształcenie
- 10-letni staż pracy
- 3-letnie doświadczenie w pełnieniu funkcji członka zarządu w spółkach kapitałowych z sektora ropy i gazu
- 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych w firmach zatrudniających średnio więcej niż 1000 osób
W przypadku wiceprezesa ds. produkcji od kandydatów oczekuje się co najmniej 8 lat pracy, z czego 3 lat na stanowiskach kierowniczych w firmach z branży, dodatkowymi atutami są zaś wykształcenie techniczne lub z dziedziny zarządzania produkcją i język angielski.
Termin przyjmowania zgłoszeń upływa w dniu 5 stycznia 2017 roku o godz. 15.00 (decyduje data i godzina doręczenia zgłoszenia do siedziby Spółki w Gdańsku, przy ul. Elbląskiej 135).
