Huntsworth Communications, międzynarodowa grupa firm specjalizująca się w public relations, public affairs, komunikacji finansowej i korporacyjnej, zmienia nazwę na Accordience, rozpoczynając tym samym nowy etap swojej działalności. Grupa i jej wiodące agencje Grayling, Citigate Dewe Rogerson (CDR), Red oraz niedawno przejęta Cirkle osiągną łączne przychody w wysokości ponad 100 mln dolarów i będą zatrudniać prawie 1000 pracowników w 30 krajach na świecie.
Sarah Scholefield, prezes Grayling, została mianowana prezesem i dyrektorem zarządzającym Accordience. Swoją nową funkcję będzie łączyć z dotychczasowym stanowiskiem kierowniczym w Grayling. Sarah Scholefield kierujeA Grayling od 2015 roku. Wcześniej zajmowała stanowiska wyższego szczebla w strukturach globalnych FleishmanHillard i Edelman.
Były dyrektor finansowy i członek zarządu Huntsworth, Neil Jones, obejmie funkcję prezesa zarządu Accordience, a Mike Morgan, prezes Red, zostanie wiceprezesem zarządu Accordience.
„Utworzenie Accordience to przełomowy moment w rozwoju naszej grupy. Jesteśmy gotowi, aby pomagać markom i firmom w skutecznym docieraniu do wszystkich ważnych dla nich grup odbiorców. Chcemy również tworzyć nowe możliwości i inicjować pozytywne zmiany zarówno dla naszych klientów, jak i pracowników. Nasza specjalistyczna wiedza i kompetencje w połączeniu z globalną skalą działania, czynią z nas wyjątkową i bardzo konkurencyjną grupę” – mówi Sarah Scholefield.
„Innowacyjne podejście Sarah do przywództwa w Grayling sprawia, że jest ona najlepszą osobą, aby rozpocząć nową erę w naszej działalności. Niedawne przejęcie firmy Cirkle świadczy o naszym apetycie na rozwój oraz ambicjach łączenia światowej klasy agencji, które są liderami w swoich obszarach. Accordience jest odpowiedziąna wyraźnie zmieniające się potrzeby klientów i zapewnia równocześnie możliwość jeszcze szybszego rozwoju dla poszczególnych agencji wchodzących w skład grupy, jak i dla niej samej – dodaje Neil Jones.
